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一般是先换工作服 还是先打卡上班？肯定是先打卡上班。对于公司的考勤系统来说，你人到了公司，考勤系统是不知道的，它无法辨别，必须要员工打了考勤卡，系统才能知道你上
初入职场的应届生该怎么提升自己 应届毕业生缺乏经验，如何胜任工作？
应届毕业生缺乏经验，如何胜任工作？即然是应届毕业生，缺乏工作经验是普遍现象，不必为此妄自菲薄。关键还是要在工作实践中快速积累经验，尽快适应工作需要。一是要处处留
鞋服销售怎么提升业绩 浅谈如何提升招商业态的业绩？
浅谈如何提升招商业态的业绩？一、商品提升业绩，商品是关键。从招商方面，首要的是要引进定位与我司匹配、知名度较高、有业绩保证的的品牌。从门店方面，需要加强对卖场的
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如何才能留住优秀员工 HR如何有效留住试用期的新员工？
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怎样提高工作中积极性和动力？EAP培训讲座：提升员工渴求度渴求度渴求事物目标值÷力所能及的目标值，渴求度（Q）越大幸福感（F）也越大。因此，重庆寸草心心理EAP
hr如何辞退试用期员工 作为一个HR，如何礼貌的辞退未通过试用期的员工？
作为一个HR，如何礼貌的辞退未通过试用期的员工？有这个疑问的HR或者供职在一家管理水平低的企业组织，或者专业水平不足。辞退试用期员工本来就是HR工作的职责，而且